Согласно законодательству Русской Федерации, на любом предприятии должен вестись журнальчик по технике сохранности (ТБ). В нем показываются инструктажи служащих по правилам поведения на рабочем месте. Эталон отыщите ниже.
Оформление журнальчика
Федеральный закон от 17.07.1999 г. №181-ФЗ в статьях 14 и 15 обусловил обязанности работодателя относительно охраны жизни и здоровья наемных работников.
Зависимо от ситуации, инструктаж по ТБ бывает нескольких видов.
Разглядим, как верно оформить записи по ТБ:
Инструктирование и наполнение журнальчика возлагается на управляющего компании или инженера ТБ. У ответственных лиц обязано быть свидетельство о наличии возможностей. С данной нам целью они раз в 5 лет проходят обучение.
Скачать эталон ведения журнальчика по технике сохранности в XLS формате.
Контроль и ответственность
Просмотр строго регламентирован:
Контролирующее лицо ставит в журнальчике отметку о наличии либо отсутствии нарушений и заверяет информацию подписью.
Хранится учетный документ у ответственного лица. Опосля наполнения вполне он сдается в архив организации на неопределенное время.
Как заполнять журнальчик
Спец предоставляет работнику для исследования аннотации, опосля дает нужные пояснения и отвечает на вопросцы. Как обучение закончено, вписываются данные.
В графах отражается дата мероприятия, сведения о инструктируемом работнике (ФИО, д.р., должность, подразделение), вид инструктажа, количество часов обучения. Информация заверяется подписью работника и спеца.
журнальчик по технике сохранности эталон
Чтоб не было нарушений ТБ, обязательства должны делать как сотрудник, так и работодатель.
Опосля прохождения инструктажа необходимо строго делать предписанные аннотации, употреблять предоставленные средства защиты, впору информировать управление о появившихся дефектах.
Работодатель должен снабдить сотрудника средствами персональной защиты, надзирать выполнение инструкций, обеспечить прохождение медкомиссий.
Лишь совместные усилия посодействуют свести к минимуму производственные опасности.
Отсутствие или незаполнение журнальчика расценивается как допуск на страшный объект неподготовленного сотрудника. Наказание грозное. Административное – валютный штраф в размере 110 000 – 130 000 рублей, должностным лицам – от 15 до 25 тыщ. Повторное нарушение тянет увеличение до 200 000 либо приостановку деятельности организации на 3 месяца. Вещественное удержание у должностного лица в этом случае составляет от 35 000 до 40 000 либо запрет на аналогичную работу сроком от 1 до 3 лет.
Если нарушение ТБ повлекло погибель человека, быть может назначено наказание в виде лишения свободы.
Выполняя требования законодательства, участники трудовых отношений сохранят деньги, жизнь, здоровье, а время от времени и свободу.
Источник: