Индивидуальности учета рабочего времени водителей. Тахограф и путной лист в помощь! | полезное на oremontekvartir

Можно ли привязывать рабочее время водителя лишь к свидетельствам тахографа? Либо это совершенно точно будет нарушением?

Эксперт в трудовых отношениях Юлия Жижерина на собственной страничке в Facebook ведает, почему так созодать недозволено.

«Некие работодатели делают привязку рабочего времени водителя к тахографу, и оплату зарплаты соответственно исчисляют тоже, привязывая это по пробегу и по времени в пути с тахографом. Верно ли это? Тахограф должен помогать соблюдать время работы и время отдыха водителя, но никак не напротив! Есть по этому поводу нормы закона и судебная практика?

При заполнении табеля на водителя необходимо употреблять данные тахографа и путных листов. Общие требования к учету рабочего времени всякого работника установлены ч. 4 ст. 91 ТК РФ. В отношении режима труда отдельных категорий водителей работодатель обеспечивает доп контроль с помощью особых технических средств — тахографов (п. 14 Технического регламента, утв. решением Комиссии Таможенного союза от 09.12.2011 № 877, приказ Минтранса от 13.02.2013 № 36).

Источник: klerk.ru

Топ товаров
Добавить комментарий