Онлайн калькулятор стажа производит вычисления согласно правилам, установленных Постановлением Правительства РФ No 555 от 24. 07. 2002 года. Законом предвидено 3 способа расчетов:
- Вычитанием. Общий стаж определяется как разница меж датой увольнения и датой приема на работу. При всем этом плюсуют еще 1 денек, так как и в деньки приема и увольнения работник находился на рабочем месте до конца смены.
- Сложением. При вычислении суммируются все годы и месяцы. Если работник отработал месяц не стопроцентно, тогда деньки складываются раздельно, если их сумма больше 30 – цифру принимают за 1 месяц. Аналогично и с месяцами, если их больше 12, то к стажу добавляют год.
- Делением. Данный способ подразумевает, что стаж равен полному количеству календарных дней меж датами приема/увольнения плюс 1 денек. Позже календарные деньки переводят в годы методом деления с остатком на 360. Потом остаток делят на 30 и получают месяцы. Оставшееся число – это количество дней.
Вся информация для калькуляции берется из трудовой книги.
Как воспользоваться калькулятором стажа?
Чтоб произвести нужные вычисления, вводятся требуемые данные:
- выбирается способ расчета из 3-х предложенных;
- указывается дата приема на работу (ДД.ММ.ГГГГ);
- в том же виде прописывается дата увольнения.
Дальше необходимо надавить кнопу «Добавить стаж», и система произведет калькуляцию и выдаст разыскиваемое значение. Эта клавиша также употребляется, если человек работал в нескольких местах в различные периоды времени. Инструмент в этом случае производит расчет срока, в который работник был не трудоустроен.
Для начала расчетов для новейшего работника нажмите клавишу «Новейший расчет» и повторите все деяния, согласно методу.
Источник: